為加快全省養(yǎng)老服務行業(yè)技能人才隊伍專業(yè)化和規(guī)范化建設，進一步提升全省養(yǎng)老護理員理論和實操技能水平,，不斷提高機構護理質(zhì)量和管理水平，結合新冠肺炎疫情防控要求,，今年以來,，受廣東省民政廳委托,，廣東省社會福利服務中心充分利用“智醫(yī)云APP”，從往年“送教上門”的線下培訓轉變成視頻錄播的線上培訓,，開展全省養(yǎng)老護理員培訓工作,。據(jù)了解，6月25日至8月3日,，先后舉辦了5期線上培訓班,，每期線上培訓時間為5天，全省21個地市共17776人次參加學習,，14045人次經(jīng)考試合格,，取得培訓證書，培訓人數(shù)創(chuàng)近年新高,。
本次培訓針對不同層次學員,，結合實際工作量身定制課件，分設不同課程,，做到精準培訓,。共設崗位培訓班2期、技能提高培訓班2期以及管理人員培訓班1期,，培訓內(nèi)容包括職業(yè)道德,、老年人護理基礎知識,、安全衛(wèi)生,、生活照料、飲食照料,、壓瘡預防及護理,、機構管理、疫情下老人的心理疏導,、養(yǎng)老機構新冠肺炎疫情常態(tài)化防控工作等課程,。培訓為全省養(yǎng)老機構培訓上崗護理員及專業(yè)骨干，更好地適應新型的養(yǎng)老護理需求,，進一步推動醫(yī)養(yǎng)結合養(yǎng)老服務的全面發(fā)展,，提高了廣東養(yǎng)老服務的整體水平。
通過線上培訓,，養(yǎng)老機構學員紛紛表示,，本次培訓方式靈活，幫助養(yǎng)老機構組織學員利用工作之余的碎片化時間開展學習,，所有工作人員都能參加培訓,；培訓內(nèi)容豐富,，管理理念、理論知識,、操作流程的指引對實際工作的幫助效果非常明顯,，希望能繼續(xù)參加往后的培訓，把學到的知識落到實處,，實實在在地做好每一項照護工作,。
6月25日-29日期間，江門鶴山市幸福壽星安老院組織員工參加第一期崗位培訓
7月9日-13日期間,，廣州市花都區(qū)慈恩護老院員工參加第二期技能提高班
7月16日-20日期間,，江門恩平市橫陂鎮(zhèn)敬老院員工參加第三期管理人員培訓
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